Tata annule officiellement la vente de capacité au Royaume-Uni

Tata Steel a officiellement confirmé les rumeurs sur la suspension de la vente d'entreprises en Angleterre. La société a l'intention de continuer à opérer au Royaume-Uni. Ainsi, toutes les usines continueront de fonctionner comme avant, y compris l'entreprise de Port Talbot. Ainsi, Tata fournira onze mille emplois, au moins pour une durée de dix ans. Peut-être que de telles nouvelles peuvent inciter le gouvernement du pays à poursuivre les négociations sur le Brexsit.

L'un des principaux conseillers de la société, commentant la nouvelle, a déclaré que la société se préparait maintenant à son expansion. Parallèlement à cela, la direction de Tata tente de trouver des solutions aux problèmes de l'entreprise. La société aurait interrompu la vente de l'usine de pièces spéciales. À l'heure actuelle, l'entreprise prévoit d'embaucher deux mille personnes dans le nord du pays.

Les rumeurs de vente de capacités en Angleterre ont commencé en mars. Cette année, la société indienne a subi des pertes importantes sur fond de dettes existantes. À cette époque, Tata a mis en vente l'ensemble de l'entreprise au Royaume-Uni. Ainsi, l'entreprise a interrompu les négociations avec le gouvernement du pays. Au cours de cette période, la société a concentré ses efforts sur la fusion de certaines sociétés non européennes. Il était notamment prévu de fusionner les activités anglaises avec ThessenKrupp Corporation (Allemagne). Pendant tout ce temps, les négociations ont été activement menées avec les Allemands, cependant, les représentants de Tata ont parlé assez vaguement.

Le président d'une société indienne a déclaré : « L'entreprise avait des problèmes qui ont été rapportés dans la presse. Mais maintenant, nous les résolvons et coopérons avec les travailleurs, les autorités et le gouvernement. Pour s'assurer que Tata fabrique de l'acier en Angleterre pour la prochaine décennie. La direction fera des efforts pour mettre en œuvre le plan.

La principale préoccupation de Tata pour la poursuite du développement au Royaume-Uni était la question des retraites. La société est devenue l'un des principaux systèmes de retraite en Angleterre. Ses obligations financières ont atteint 15 milliards de livres. Et cela concerne 130 mille personnes. La société est actuellement en pourparlers pour mettre fin au programme. Si les intentions de la corporation sont couronnées de succès, cela risque de provoquer une vague d'indignation au sein de la population.

Autre sensation, le limogeage du président de la société, Cyrus Mistry, et la convocation d'une réunion extraordinaire du conseil d'administration en décembre.

Il semble que la société ait l'intention de revoir sa politique concernant les affaires au Royaume-Uni dans un proche avenir.